作者:美丽 李康男 责任编辑:May 2016-07-26 10:31:39 来源: 通辽日报[url=][/url][url=][/url][url=][/url][url=][/url]
霍林郭勒市人社局不断创新工作机制,提升服务质量,认真排查隐患,积极构建和谐劳动关系,切实维护劳动者的合法权益。 加强争议调解仲裁工作。该市劳动人事争议仲裁院上半年共受理劳动争议案件146件,涉及劳动者146人,涉案金额409.19万元;结案144件,结案率98%,其中调解81件,调解率52%,基层调解组织结案率达到100%。 提升劳动监察执法力度。该市坚持从源头治理,有效预防劳动违法案件发生;主动监察用人单位89户,涉及劳动者22555人;书面审查用人单位69户,涉及劳动者5322人;劳动保障监察“两网化”管理覆盖率达到100%;受理劳动违法案件33件,办结21件,为298名劳动者追回被拖欠工资561万元。 建立劳动维权综合服务大厅。该市将劳动保障监察大队和劳动人事争议仲裁院合署办公,新建一处维权大厅,集中受理劳动人事争议处理、追讨欠薪、劳动政策咨询等业务。 完善劳动关系协调机制。开展劳务派遣专项检查,涉及劳务派遣公司和用工单位27家、劳动者11975人。核实42家企业薪酬信息,审查企业依法订立的集体合同131家,企业劳动合同签订率达到97%。网上用工备案企业达到538家,备案总人数21248人。
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